L4 - W@MEN ACT - DONNE CHE AGISCONO IL CAMBIAMENTO
IL PROGETTO SI RIVOLGE A 45 DESTINATARIE, DISOCCUPATE (35) E OCCUPATE (10) CHE HANNO LA NECESSITA' DI ATTIVARE UN PERCORSO DI AGGIORNAMENTO E/O ACQUISIZIONE DI NUOVE COMPETENZE AL FINE DI ESSERE MAGGIORMENTE OCCUPABILI IN UN MERCATO DEL LAVORO SEMPRE PIU' FLUIDO, VELOCE E IBRIDO. IL PROGETTO SI RIVOLGE ANCHE A 8 DONNE INTENZIONATE A PARTECIPARE UN PERCORSO DI AVVIO DI IMPRESA. LE ATTIVITA' PREVISTE CONSISTONO IN INTERVENTI DI FORMAZIONE TECNICO-SPECIALISTICA, FORMAZIONE SULLE AREE DI COMPETENZE TRASVERSALI, TIROCINI, COMPETENZE DIGITAL PER IL SELF-BRANDING E LA RICERCA DI LAVORO, PERCORSI FORMAZIONE PER AVVIO DI IMPRESA, ATTIVITA' DI ORIENTAMENTO, CONSULENZA E MENTORING. QUESTI MACRO-DISPOSITIVI SONO VARIAMENTE COMBINABILI AL FINE DI COSTRUIRE UN PERCORSO TAYLOR-MADE COSTRUITI SULLA BASE DELLE SPECIFICHE ESIGENZE DELLE DESTINATARIE. SONO PREVISTI ANCHE DEGLI EVENTI MOLTIPLICATORI PER SENSIBILIZZARE LA SOCIETA' SUI TEMA DELL'OCCUPAZIONE FEMMINILE E DEL GENDER GAP.
Indicatori di realizzazione
Disoccupati, compresi i disoccupati di lunga durata (femmine)
- Previsto
- 123 persone
- Effettivo
- 123 persone
Disoccupati di lungo periodo (femmine)
- Previsto
- 53 persone
- Effettivo
- 53 persone
Lavoratori, compresi i lavoratori autonomi (femmine)
- Previsto
- 19 persone
- Effettivo
- 19 persone
Lavoratori, compresi i lavoratori autonomi (maschi)
- Previsto
- 1 persone
- Effettivo
- 1 persone
Persone di eta' inferiore a 25 anni (femmine)
- Previsto
- 3 persone
- Effettivo
- 3 persone
Persone di eta' superiore a 54 anni (femmine)
- Previsto
- 6 persone
- Effettivo
- 6 persone
Persone di eta' superiore a 54 anni che sono disoccupati, inclusi i disoccupati di lungo periodo, o inattivi e che non seguono un corso di insegnamento o una formazione (femmine)
- Previsto
- 5 persone
- Effettivo
- 5 persone
Titolari di un diploma di istruzione primaria (ISCED 1) o di istruzione secondaria inferiore (ISCED 2) (femmine)
- Previsto
- 4 persone
- Effettivo
- 4 persone
Titolari di un diploma di insegnamento secondario superiore (ISCED 3) o di un diploma di istruzione post secondaria (ISCED 4) (femmine)
- Previsto
- 60 persone
- Effettivo
- 60 persone
Titolari di un diploma di insegnamento secondario superiore (ISCED 3) o di un diploma di istruzione post secondaria (ISCED 4) (maschi)
- Previsto
- 1 persone
- Effettivo
- 1 persone
Titolari di un diploma di istruzione terziaria (ISCED da 5 a 8) (femmine)
- Previsto
- 76 persone
- Effettivo
- 76 persone
Migranti, i partecipanti di origine straniera, le minoranze (comprese le comunita' emarginate come i Rom) (femmine)
- Previsto
- 27 persone
- Effettivo
- 27 persone
Altre persone svantaggiate (femmine)
- Previsto
- 7 persone
- Effettivo
- 7 persone
Persone provenienti da zone rurali
- Previsto
- 12 persone
- Effettivo
- 12 persone
Numero di progetti dedicati alla partecipazione sostenibile e al progresso delle donne nel mondo del lavoro
- Previsto
- 1 num
- Effettivo
- 1 num
Destinatari
- Previsto
- 45 num
- Effettivo
- 143 num
Destinatari Femmine
- Previsto
- 142 num
- Effettivo
- 142 num
Destinatari Maschi
- Previsto
- 1 num
- Effettivo
- 1 num
Persone 15-29 anni Femmine
- Previsto
- 32 num
- Effettivo
- 32 num
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| Nome | Ammontare |
|---|---|
| Unione europea | 104606.10 |
- Economie:
- € 14.912,02
| Anno | Ammontare | Ammontare cumulato | Percentuale su finanziamento pubblico |
|---|---|---|---|
| 2019 | 7987.54 | 7987.54 | 7 |
| 2020 | 96618.56 | 104606.10 | 100 |
Stato di avanzamento del progetto
Soggetti
- Programmatore
- REGIONE DEL VENETO
- Attuatore
- JOB CENTRE S.R.L.
- Beneficiario
- JOB CENTRE S.R.L.
Ambito di programmazione
- Fondo Sociale Europeo (FSE)
- Fondi Strutturali relativi alla programmazione 2014-2020
- Programma
- POR FSE VENETO
- Asse
- OCCUPABILITA'
- Obiettivo specifico
- Aumentare l'occupazione femminile
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